Jeunes et emploi - Les Sodiat Days apportent des solutions

Recrutement et accompagnement

Face à cette situation, le groupe Sodiat veut agir. Ainsi, il organise les Sodiat Days les 20 et 21 mars. Cet événement vise à faciliter l’accès au monde du travail. Pendant deux jours, les jeunes auront l'occasion de rencontrer les responsables du groupe. Ils pourront échanger sur les postes disponibles et déposer leur candidature. Les recruteurs analyseront les CV et les compétences de chacun. « Nous voulons que de nombreux jeunes participent, car plusieurs postes sont à pourvoir », explique un responsable. L’événement se distingue par son approche structurée. Une fois sélectionnés, les candidats bénéficieront d’un accompagnement personnalisé. Cet encadrement leur permettra de s’adapter rapidement à leur nouvel environnement professionnel. Une formation adaptée sera aussi mise en place. Elle visera à renforcer les compétences nécessaires pour chaque poste.

Un engagement renouvelé

Le groupe veut garantir une insertion réussie. Les recrutés seront immédiatement intégrés dans les entreprises du groupe. Ils travailleront sous la supervision de professionnels expérimentés. Cette immersion leur offrira une première expérience concrète. Elle facilitera leur évolution au sein de l’entreprise. Ce type d’initiative n’est pas une première. Le groupe Sodiat a déjà organisé des événements similaires. Cependant, cette édition est entièrement consacrée aux sociétés du groupe. Cette fois, ce sont les employeurs qui viennent directement à la rencontre des jeunes. L’objectif est de leur offrir de réelles occasions accessibles. L'organisateur espère voir un grand nombre de participants. Plus il y aura de candidats, plus les opportunités seront nombreuses. Pour les jeunes en quête d’avenir, ces journées représentent un tremplin vers une carrière prometteuse.